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005門檻效應(yīng):逐步提出自己的要求,獲得更大的讓步
作者:謝國(guó)計(jì)   |  字?jǐn)?shù):1188  |  更新時(shí)間:2016-07-11 11:33:28  |  分類:

職場(chǎng)勵(lì)志

在銷售心理學(xué)上,有一個(gè)著名的心理學(xué)詭計(jì),叫做登門檻效應(yīng),對(duì)人們提出一個(gè)非常簡(jiǎn)單的要求時(shí),人們難以拒絕,因?yàn)樗麄兒ε聞e人覺(jué)得自己不通人情;當(dāng)人們接受了這個(gè)簡(jiǎn)單的要求之后,再提出一個(gè)比較高的要求,人們一般會(huì)更易接受。

1966年,美國(guó)心理學(xué)家曾作過(guò)一個(gè)實(shí)驗(yàn):派人隨機(jī)訪問(wèn)一組家庭主婦,要求她們將一個(gè)小招牌掛在她們家的窗戶上,這些家庭主婦愉快地同意了。過(guò)了一段時(shí)間,再次訪問(wèn)這組家庭主婦,要求將一個(gè)不僅大……





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